据一项研究结果显示，2010年和2011年，德国来自所谓的“第三国”(非欧盟)移民中，有超过三分之一都在1-2个月内找到了工作。联邦人口研究所的安德烈亚斯?埃特(Andreas Ette )在接受德国之声采访时介绍说，“也就是说，这些移民中最多是12个月以前刚移民到德国的，但也有可能是刚来德国几天或几周就找到工作的。” 而新移民能越来越快速的获得工作的原因是：他们的个人资质。15年前，来自“第三国”的新移民中只有21%具有大学文凭，而现在这个数字已经翻了一番，达到近41%。研究报告还显示，这一比例比德国平均比例还高。因为只有四分之一的德国人拥有高等院校的毕业证书。 据德国联邦统计局的数字显示，2010年和2011年，共有约49.5万名适龄劳动力移民来到德国。联邦人口研究所的专家分析说，“90年代，德国移民中更大的一部份来自前苏联、前南斯拉夫和土耳其。”而现在，新移民越来越多的来自亚洲国家，比如中国。此外，来自北美国家的移民比例也在增加。大多数新移民在工程领域寻找工作。 联邦人口研究所人员认为，移民政策条件的改善对吸引高资质移民到德国工作有着十分重要的影响。其中包括去年在德国生效的欧盟蓝卡机制。蓝卡的工作和居留有效期为1到4年，并确保这些移民的薪酬与欧盟公民的待遇处于同等水平。 现在很多留学生留学不仅仅只是留学，还会移民到当地的国家，进行别的项目的投资。以上是关于德国留学的相关内容，希望对大家有所帮助。
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